公共会計委員会、召喚欠席のUhwi最高責任者フィッツジェラルド・ミッチェルを藐视議会として報告へ

KINGSTON — ジャマイカの公共会計委員会は2026年6月16日、6月8日（月）に送達された召喚にもかかわらず出頭しなかった西インド大学病院（UHWI）最高責任者フィッツジェラルド・ミッチェルを、議会藐视として下院議長に報告することを決議した。

委員会は、UHWIにおける公衆衛生調達の費用対効果に関する監査総監の業績監査を審査している。ミッチェルは以前の招請にも応じず、火曜日に委員会が開かれた際、本人および弁護士からも連絡はなかったとメンバーは述べた。上級立法顧問ティファニー・スチュワートは、議事規則第782条および上院・下院の権限特権法に基づく法的・行政的手続きがすべて遵守されたことを確認した。彼女は、不出廷は第18A条および第18B条に基づく罪に該当する可能性があり、最高罰金200ドルおよび最長12か月の懲役——議員たちは、これらの罰則は上級公務員を抑止するには不十分すぎると述べた——があると述べた。

両党の議員は、欠席を議会監督への攻撃として非難した。バンティング議員、カズインズ議員、ミラー議員は、藐视議会としての報告と並行して理事会および省庁の対応を求めた。バンティング議員は、人材紹介会社Great People Solutionsの2023年8月20日付報告書を指摘し、社内候補者への面接で「コンプライアンス不在の文化を示す憂慮すべき兆候」が明らかになったと述べ、これを現CEOに結び付けた。

会議の前半、常任秘書官は2023年のCEO選考に関する理事会および小委員会の議事録を提出した。Great People Solutionsの記録、理事会による順次承認、および元理事会長Chai Chongからの資料は、当時アンドレ・フット博士が議長を務めていた人事・顧客サービス小委員会が主導した詳細な国際採用プロセスを示していた。議員たちは、以前の議事録では全プロセスのうち2段落しか記録されていなかったという懸念の後、これらの文書がChongを正当化したと述べた。

議会調査部門は、2023年8月の理事会往復書簡およびGreat People Solutions報告書を網羅した承認済み概要を議事録に読み上げた。同報告書は、コンプライアンス問題への対処、CEOの管掌範囲の見直し、市場ベースの報酬確保を推奨していた。

常任秘書官はまた、Kingston Public Hospitalの4つの主要手術室のうち2室が空調故障のため使用不能のままであると報告した。HEPAフィルターは海外から発注済みで、来週中の納入が見込まれる。完全復旧には2〜3週間かかる可能性がある。選択的手術は縮小されているが、緊急手術は継続している。